Tips Menjadi Seorang Supervisor / Manajer Unggul


Tips: Menjadi Seorang Supervisor/Manajer Unggul

Menjadi seorang supervisor/manajer yang unggul yang memberi manfaat besar dan berbeda bagi perusahaan tentu menjadi keinginan setiap individu pada posisi tersebut. Namun, banyak supervisor/manajer yang prestasinya biasa-biasa, tidak jauh beda dari yang lain atau bahkan lebih rendah dari yang lain. Tentu hal ini sungguh tidak baik bagi karir dan kepuasan individu tersebut.

Seyogianya, ketika seorang ketika diangkat menduduki posisi tersebut, ia harus duduk merenung dan bertanya…’Apa saja kriteria yang menjadi dasar saya menjadi seorang supervisor/manajer unggul?’ Dengan mengajukan pertanyaan ini, individu tersebut sudah maju selangkah dan membuka wawasan individu tersebut dan mengarahkan pencapaian kerjanya pada kriteria keberhasilan tersebut.

Cara Menjadi Seorang Supervisor Unggul


Dari pengalaman kami, maka 3 kriteria yang menjadi dasar dalam menentukan keberhasilan seorang supervisor/manajer, ketiganya adalah:

1. Berhasil Mencapai Sasaran Operasionalnya. Sasaran operasional yang dimaksud disini adalah sasaran yang terkait dengan nama jabatannya. Jika ia seorang manajer pemeliharaan, maka sasarana operasionalnya adalah memastikan semua mesin beroperasi dengan baik dan bila ada kerusakan, perbaikan segera terjadi. JIka ia manajer produksi, maka sasaran operasionalnya adalah pencapaian pada bidang jumlah prdoduksi, kualitas, biaya, keselamatan kerja, waktu delivery, dan indicator terkait lingkungan. Tentu semua sasaran operasioanl ini harus disusun dalam bentuk indicator dan terukur.

2. Berhasil Mencapai Sasaran Pengembangan Anak Buah. Seorang supervisor/manajer diharapkan oleh organisasi berhasil mengembangkan anak buahnya. Hal ini karena perusahaan biasanya ingin tumbuh, maka pertumbuhan perusahaan hanya akan dicapai bila setiap atasan dapat mengembangkan anak buah mereka menjadi anakbuah yang mandiri dan siap dipromosikan. Gagal mengembangkan anak buah akan menghambat karir supervisor/manajer, karena bagaimanapun, penggantinya selalu diharapkan adalah anak buah mereka. Peristiwa paling banyak terjadi dalam organisasi adalah ketika hendak berkembang, tidak cukup orang yang berkualitas untuk menduduki jabatan tertentu dalam organisasi.

3. Berhasil Mencapai Sasaran Perbaikan Kerja. Kriteria yang ketiga ini ditujukan untuk menciptakan efisiensi. Pada bidang ini, semua supervisor/manajer diharapkan memberikan perbaikan dalam pola kerja, proses lebih pendek, kerja lebih produktif. Untuk, itu setiap supervisor/manajer harus selalu melihat proses bisnis yang ada diunit kerjanya dan lintas bidang, dan melakukan upaya perbaikan sehingga pekerjaan lebih mudah dikerjakan, lebih cepat dan menggunakan sumber daya yang lebih efisien. Tentu dengan meningkatnya efisiensi, perusahaan memiliki perbedaan dengan pesaing.

Cara Menjadi Seorang Manajer Unggul


Bila seorang supervisor/manajer telah memikirkan hal ini dan duduk menuliskan masing-masing sasaran pada ketiga bidang ini, maka orang tersebut telah memiliki dasar yang kuat akan apa saja yang harus dicapai. Langkah berikutnya tentu adalah mencari tahu bagaimana cara mencapai sasaran-sasaran tersebut. Dua hal ini teramat penting yaitu SASARAN (Apa, Berapa, Bilamana) dan BAGAIMANA sebelum mulai bekerja. Kalau hal ini sudah jelas, maka hal terakhir LAKUKAN BAGAIMANA dengan penuh komitmen dan tanggungjawab.

Kami yakin penuh apabila hal ini dilakukan dengan baik dan konsisten, orang tersebut akan berhasil menjadi seorang supervisor/manajer yang sukses yang memberikan perbedaan yang akhirnya akan membantu karir dan kepuasan diri.
Semoga membantu.


Jakarta, 13 September 2014.
Sahala P. Sinurat (0812-8015-784)

Direktur Utama PT Samchads Consulting Indonesia





Tips Dasar Berkomunikasi


Tips Dasar Berkomunikasi
Berkomunikasi adalah bagian yang tidak lepas dari kehidupan manusia. Karena mahluk sosial, manusia tidak boleh tidak harus berkomunikasi. Karena tidak bisa lepas dari berkomunikasi, sedemikian rupa, maka tidak berkomunikasi juga ternyata adalah berkomunikasi.

Tujuan komunikasi adalah menyampaikan pesan kepada orang lain. Manusia berkomunikasi itu bisa untuk menyampaikan informasi, mempengaruhi, mengaburkan situasi, meminta pendapat, merekomendasikan keputusan dan berbagai tujuan lainnya.
 
Komunikasi memiliki power atau kuasa. Melalui komunikasi, banyak orang bisa dipengaruhi. Hampir bisa kita sebutkan bahwa tidak ada pemimpin yang baik tanpa penguasaan komunikasi yang baik. Melalui komunikasi, manusia dipengaruhi. Esensi dari kepemimpinan adalah mempengaruhi. Tentu dalam berbagai kesempatan dalam organisasi, masyarakat, keluarga dan lainnya, kita perlu mempengaruhi orang lain. 

Tips Dasar Berkomunikasi Dengan Baik


Media yang kita gunakan adalah komunikasi. Jadi penting sekali kemampuan berkomunikasi bagi manusia. Apapun pekerjaan kita, siapapun kita, dimanapun kita ada, peran komunikasi menjadi sangat sentral. Jadi bagaimana dan apa dasar kita agar kita berkomunikasi dengan baik? 

Dalam kesempatan ini, sengaja kami berikan tips dasar berkomunikasi. Tentang bagaimana langkah-langkah berkomunikasi, akan disampaikan pada tips mendatang. Catatan perlu disampaikan disini, tips yang kami sampaikan dimaksudkan untuk menyampaikan pesan yang positif.

Cara Dasar Berkomunikasi


3 hal mendasar dalam berkomunikasi yang harus kita perhatikan dalam setiap kesempatan.

1. Pilihan Kata yang Sesuai. Pilihlah kata yang sesuai dengan tujuan komunikasi yang kita maksudkan. Gunakan kata-kata yang tidak bermakna ganda, langsung –to the point, jangan bertele-tele. Pelitlah dalam kata tetapi kaya dalam magna. Bisakah kita menggunakan bahasa daerah? Tentu sepanjang pendengar kita sesuai dengan bahasa daerah yang kita gunakan. 

Hindari juga menggunakan istilah-istilah yang terkesan modern. Hasil peneilian menunjukkan bahwa dampak dari pemilihan kata hanya berfungsi sebesar 7% dalam menyampaikan pesan. Ini artinya, pilihan kata yang bagus, belum tentu mencapai tujuan kita berkomunikasi. 

2. Penggunaan Intonasi yang Sesuai. Intonasi bisa berupa naik turunnya ritme suara, kecepatan pengucapan kata, penekanan kata dan pengulangan kata penting. Penyampaian yang mendatar, sangat tidak disarankan yang membuat pendengar merasa bosan dan tidak mau mendengar kelanjutan komunikasi. 

Gunakan variasi pengucapan sesuai dengan derajat kepentingan informasi yang mau kita sampaikan. Sesuatu yang penting, sebaiknya diucapkan dengan keras dan lambat. Hasil penelitan menunjukkan bahwa intonasi menyumbang 38% dalm penyampaian pesan. Cukup tinggi, namun masih kurang. 

3. Pakai Bahasa Tubuh yang Relevan. Bahasa tubuh menyumbang sekitar 55% dari berhasilnya pesan yang kita sampaikan atau tidak. Begitu besarnya persentasi tersebut, sehingga kalau mau berkomunikasi, poin-3 ini sangatlah sentral. Demikian besarnya persentasi ini, sampai tanpa keluar kata, kadang kita bisa menerima pesan dari orang lain dari hanya senyuman, tatapan mata atau dari cara berdiri atau berpakaian. 

Bahasa tubuh bisa dilihat dari kelompok penampilan (cara berpakaian, sisiran rambut, sepatu,dll), kelompok wajah (mata, bibir, kening, hidung dll), kelompok badan, kelompok kaki, kelompok tangan. Masing-masing kelompok ini memiliki bagian-bagian yang dapat berkomunikasi. Kelompok wajah misanya mata. Mata yang tidak berani menatap menunjukkan adanya kebohongan, atau hidung yang mengembang mengisyaratkan bohong.

Dasar Berkomunikasi


Dari ketiga kelompok tersebut, ternyata urutan yang paling mudah kita kontrol adalah 1, 2 dan 3. Namun urutan persentasi keberhasilan adalah 3, 2 dan 1. Kesimpulannya adalah sesuatu yang sulit kita kontrol ternyata menyumbang paling besar untuk keberhasilan komunikasi.

Jadi supaya kita berhasil dalam komunikasi, mulailah berlatih dengan menggunakan pilihan kata yang sesuai, gunakan intonasi yang relevan dan dukung dengan bahasa tubuh yang baik.
Demikian tips kali ini, semoga bermanfaat.



Jakarta, 10 September 2014.
Sahala Sinurat
Direktur Utama PT Samchads Consulting Indonesia



Trik Terbaru Melihat dan Menyimpan Foto Profil Instagram Tanpa Aplikasi



Hallo guys, kali ini aku share tentang cara Melihat dan Menyimpan Foto Profil dari Media Sosial yang lagi hits dikalangan anak zaman now hehehe yang pastinya INSTAGRAM, siapa sih yang gak kenal dengan aplikasi dibawah naungan Facebook ini. Pasti kalian pada punya akun tersebut.
Ada yang pernah mencuri Foto Instagram dengan cara dibawah ini :


Ini adalah dengan cara manual melalui PC atau Laptop, hanya dengan mengubah ukuran foto menjadi seperti yang di inginkan. Cara seperti ini sudah tidak berlaku lagi.


Perhatikan gambar dibawah ini :

Nah guys sudah tidak bisa lagi kan dengan cara manual seperti ini, akan muncul tulisan "Invalid URL Signature" yang pasti kalian bakal susah payah download aplikasi di Play Store hanya untuk mencuri Foto si Doi wkwkwk buang-buang kuota bukan?

Oke deh, tanpa basa-basi lagi ini cara ampuh buat Melihat dan Menyimpan Foto Profil Instagram tanpa ribet, bisa di PC dan di Ponsel juga loh guys. Cikidot :

1. Buka situs berikut ini :

www.instadp.com

Tampilan situs seperti gambar tersebut

2. Tulis Nama Instagram target di kotak Instagram Username :



3. Klik "View Picture" :

Akan muncul Foto target seperti gambar dibawah


4. Klik "Foto" :

Tadaaaaa, Foto Target berhasil dilihat dengan ukuran Foto yang besar, dan yang lebih asyiknya lagi Foto Target dapat disimpan loh guys, wkwkwk. Buat kalian para stalker yang suka kepoin Instagram si Doi pas banget dengan cara seperti Neng berikan ini. Selamat Mencoba!
Nantikan postingan selanjutnya ya guys, see you.


Dermaga Taman Nasional Laut Pulau Kelapa Dua

Dermaga Taman Nasional Laut Pulau Kelapa Dua yups... Ini spot yang Ane kunjungi sore ini bersama salah satu dari Keponakan Ane. Nurul Fadillah namanya... Jujur saja, walaupun Ane tinggal di Pulau Kelapa Dua Ane jarang sekali jalan keluar rumah.

Tapi sore ini, Ponakan Ane cerita kalau di Kawasan Taman Nasional Laut Pulau Kelapa Dua ada Dermaga baru yang baru saja selesai pembangunannya.

Dermaga Taman Nasional Laut Pulau Kelapa Dua ini dibangun untuk mempermudah wisatawan mengakses secara langsung Taman Nasional Laut Pulau Kelapa Dua.

Dermaga Taman Nasional Laut ini didesain sangat berbeda dengan dermaga utama Pulau Kelapa Dua yang letaknya tepat di pertengahan Pulau, Seperti yang Kita ketahui Pulau Kelapa Dua terdiri dari 1 Rw dan 3 Rt, Jadi dermaga utama Pulau Kelapa Dua terletak di Rt 02.

Kerena didesain tidak pada umumnya dermaga kebanyakan, Dermaga Taman Nasional Laut Pulau Kelapa Dua terlihat lebih unik dari dermaga-dermaga lainnya. Khususnya dermaga-dermaga Pulau-Pulau yang ada di Kepulauan Seribu.

Gak usah panjang lebar lagi, Berikut penampakan dari Dermaga Taman Nasional Laut Pulau Kelapa Dua....



Dermaga Apung Taman Nasional Laut Pulau Kelapa Dua

Dermaga Apung Taman Nasional Laut Pulau Kelapa Dua

Dermaga Apug Taman Nasional Laut Pulau Kelapa Dua

Dermaga Apung Taman Nasional Laut Pulau Kelapa Dua

Dermaga Apung Taman Nasional Laut Pulau Kelapa Dua

Dermaga Apung Taman Nasional Laut Pulau Kelapa Dua

Dermaga Apung Taman Nasional Laut Pulau Kelapa Dua

Dermaga Apung Taman Nasional Laut Pulau Kelapa Dua

Dermaga Apung Taman Nasional Laut Pulau Kelapa Dua

Dermaga Apung Taman Nasional Laut Pulau Kelapa Dua

Dermaga Apung Taman Nasional Laut Pulau Kelapa Dua



Di ujung dermaga ini dibuat mengapung, bertujuan untuk mempermudah perahu yang ingin bersandar, Karena Apung jadi dermaga menyesuaikan air laut sedang pasang atau pun sedang surut.

Karena Ane lupa foto ujung dermaganya,,, Jadi silakan tonton video Dermaga Taman Nasional Laut Pulau Kelapa Dua di bawah ini...



Bagaimana Teman...? Tertarik berkunjung ke Dermaga Taman Nasional Laut Pulau Kelapa Dua ini....? Silahkan Kontak Ane aja,,, Ane siap jadi Tour Guidenya...

Artikel Ini Disupport Oleh...

Agen Wisata Pulau Kelapa Dua